"Naast goede prestaties is het personeel, de menselijke factor erg belangrijk."

Johan van Rozendaal
Directeur Verhoeven Group

4x Verhoeven

Johan van Rozendaal is algemeen directeur van de Verhoeven Group. Hij reageert kort op vier thema’s die gerelateerd zijn aan Verhoeven.

1. Thuis op elk terrrein
“We zijn een internationale speler op het gebied van grondverzetmachines, uitrustingsstukken en rijwerken. Verhoeven is een familiebedrijf met meer dan 60 jaar ervaring met de producten en de werkzaamheden in de werkplaatsen. Er zit veel passie in onze branche, veel klanten en collega’s hebben echt iets met de producten.”

2. Familiebedrijf
“Bij Verhoeven is de menselijke factor erg belangrijk. We gaan graag met onze medewerkers in gesprek over visie en prestaties en willen sámen tot verbeteringen komen. Door zelf betrokken te zijn bij onze mensen, zijn zij betrokken bij het bedrijf.”

3. Keyport
“Keyport verbindt onderwijs, overheid en het bedrijfsleven en komt hiermee tegemoet aan de behoeften van de betrokken organisaties. Er spelen enkele belangrijke vragen, zoals de aansluiting tussen onderwijs en bedrijfsleven en de rol van de gemeenten hierin. Bij de zoektocht naar de antwoorden speelt Keyport een belangrijke en mooie rol.”

4. Innovatie als prioriteit
“Onze afdeling ‘business development’ zorgt ervoor dat innovatie hoog op de agenda staat en blijft door verbetering en vernieuwing aan te moedigen en te realiseren.”

We bieden oplossingen op ieder soort ondergrond.

Johan van RozendaalAlgemeen directeur Verhoeven Group

Handige link

Contact

Renske Cox
Business developer

  • circulair & duurzaam
  • opleiden & personeel

T. 06 575 879 20
E. renske.cox@keyport.nl


 

Projecten

Meet the youngsters
Het carrière platform voor studenten met de mogelijkheid om in contact te komen met innovatieve en inspirerende werkgevers.
Opleiden en personeel [p]
Spark Tech Lab
Leerlingen enthousiast maken voor techniek en hen kennis laten maken met technische bedrijven.
Opleiden en personeel [p]
Keyport Meets
Een online oriëntatieplek voor leerlingen en hun toekomstige werkloopbaan.
Opleiden en personeel [p]
Lerend Leven
Maak je organisatie en medewerkers klaar voor de uitdagingen van morgen.
Opleiden en personeel [p]
Duurzame inzetbaarheid
Ondernemers helpen met het duurzaam inzetbaar maken van medewerkers, leerlingen en of talent.
Opleiden en personeel [p]
Leerwerkloket
Het loket voor vragen over Leren en Werken. Voor werkgevers, werknemers en werkzoekenden.
Opleiden en personeel [p]
Slider

Nieuws

Opleiden en personeel
13 april 2021

Jong talent vind je via Keyport

Van online stagemarkt naar nieuwe job! Niek en Lars vinden droombaan in de regio. Het begon met een speeddate op de online stagemarkt in juni 2020. Die werd in no…
Opleiden en personeel
24 maart 2021

Technische vacatures op website TCL

Het tekort aan vakmensen in de technische branches loopt op. Werkgevers schreeuwen om mensen. Techniekcoalitie Limburg (TCL) ondersteunt meer dan 1600 Limburgse bedrijven bij hun zoektocht naar gemotiveerde werknemers. .…
Opleiden en personeel
18 februari 2021

Serious Gaming voor medewerkers

Als het gaat om digitalisering en ‘je mensen meenemen’, dan is dát precies de reden waarom Keyport Meet The Youngsters samen met ProfCore, Perfact group en Soapbox “ It’s a…
Opleiden en personeel
1 februari 2021

Wow! Al 40 bedrijven uit Keyport doen mee!

Een mooi lijstje! Stem jij ook? Projectleider Jos Meessen licht toe: “We organiseren de verkiezing ‘Aantrekkelijkste Werkgever van Limburg’ om het regionale bedrijfsleven en de mooie carrièrekansen die hier zijn…

Wat is jouw ondernemersvraag?

Wat je volgende uitdaging ook is, in de Keyport regio krijg je het voor elkaar. Iedereen onderneemt mee, met Keyport als netwerkpartner, verbinder en aanjager.

Business developers Loes en Renske gaan aan de slag met jouw ondernemersvraag. Zij weten de weg binnen de regio en koppelen actief mensen en middelen aan elkaar. Maak gratis en vrijblijvend een afspraak.

Renske Cox

Jouw adviseur voor:

Loes Borger

Jouw adviseur voor: